Obowiązek uczestniczenia w zajęciach
Stanowisko Rady Okręgowej Izby Radców Prawnych w Warszawie w sprawie zwalniania od pracy aplikantów radcowskich w celu uczestniczenia w obowiązkowych zajęciach szkoleniowych
Rada OIRP w Warszawie przypomina, że zgodnie z art. 34 ustawy z dnia 6 lipca 1982 r. o radcach prawnych pracownikowi wpisanemu na listę aplikantów radcowskich przysługuje, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, zwolnienie od pracy w celu uczestniczenia w obowiązkowych zajęciach szkoleniowych odbywanych poza siedzibą jednostki organizacyjnej. W ocenie Rady OIRP w Warszawie brzmienie tego przepisu nie pozostawia żadnych wątpliwości, że obowiązkiem każdego pracodawcy jest umożliwienie pracownikowi będącemu aplikantem radcowskim brania udziału we wszystkich zajęciach składających się na program aplikacji radcowskiej, tzn. szkoleniach teoretycznych, praktykach w odpowiednich jednostkach organizacyjnych oraz egzaminach. Wypełnienie tego obowiązku powinno, zgodnie z wolą ustawodawcy, następować w formie zwalniania od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Z tego też względu za nieprawidłowe i budzące sprzeciw uznać trzeba praktyki polegające zarówno na odmowie zwalniania z wykonywania pracy na czas wypełniania obowiązków aplikanckich związanych ze szkoleniem, jak i wywieraniu na aplikantów nacisków w celu dokonania zmiany warunków świadczenia pracy w związku z rozpoczęciem odbywania aplikacji radcowskiej.
Według Rady OIRP w Warszawie, wszelkiego rodzaju przypadki ograniczania możliwości uczestniczenia w zajęciach szkoleniowych przez aplikantów radcowskich uznać należy za działania uniemożliwiające spełnienia podstawowego celu aplikacji radcowskiej, którym jest przygotowanie aplikanta do należytego i samodzielnego wykonywania zawodu radcy prawnego.
Rada OIRP w Warszawie jako organ samorządu zawodowego upoważniony do reprezentowania aplikantów radcowskich oraz ochrony ich interesów zawodowych zwraca się do wszystkich podmiotów zatrudniających osoby odbywające aplikację radcowską o zapewnienie im zagwarantowanych ustawowo warunków pozwalających na wywiązywanie się z obowiązków aplikanta radcowskiego. Przypomnienia wymaga także, iż ułatwienie pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych jest jednym z podstawowym obowiązków pracodawcy wyrażonych w Kodeksie pracy.
16 października 2007 r.
Sekretarz Rady Piotr Trębicki
Dziekan Rady Dariusz Śniegocki
Według Rady OIRP w Warszawie, wszelkiego rodzaju przypadki ograniczania możliwości uczestniczenia w zajęciach szkoleniowych przez aplikantów radcowskich uznać należy za działania uniemożliwiające spełnienia podstawowego celu aplikacji radcowskiej, którym jest przygotowanie aplikanta do należytego i samodzielnego wykonywania zawodu radcy prawnego.
Rada OIRP w Warszawie jako organ samorządu zawodowego upoważniony do reprezentowania aplikantów radcowskich oraz ochrony ich interesów zawodowych zwraca się do wszystkich podmiotów zatrudniających osoby odbywające aplikację radcowską o zapewnienie im zagwarantowanych ustawowo warunków pozwalających na wywiązywanie się z obowiązków aplikanta radcowskiego. Przypomnienia wymaga także, iż ułatwienie pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych jest jednym z podstawowym obowiązków pracodawcy wyrażonych w Kodeksie pracy.
16 października 2007 r.
Sekretarz Rady Piotr Trębicki
Dziekan Rady Dariusz Śniegocki
| Publikacja: | 21-05-2008 | aa |
| Aktualizacja: | 09-03-2010 | EM |
Pliki do pobrania
Podstrony serwisu
-
Komunikaty:
-
Spory:
-
Integracja:
-
Radcowie Prawnicy zagraniczni:
-
Aplikacja:
-
Doskonalenie:
-
Zagranica:
-
Oferty dla OIRP:
-
Struktura OIRP:
-
Temidium:
-
Biuro OIRP:
-
Niezbędnik:
-
Kontakt:
-
Pomoc techniczna:
-
:
Inne artykuly z kategorii: Szkolenie
Strona : [1]
Newsletter
wpisz e-mail
Jeżeli chcesz otrzymywać newsletter z wybranymi informacjami podaj swój adress e-mail.
